ניהול ישיר של כ- 30 מנהלי/ות חנויות בפריסה גאוגרפית סמוכה, כיחידת רווח והפסד.
ניהול מערך המכירות בסניפים והנעת עובדים לעמידה ביעדים.
ניהול, גיוס והדרכת צוותי עובדים.
מעקב אחר תחזוקת הסניפים ונראותם.
בקרה ופיקוח אחר ביצוע הנחיות ונהלי עבודה בחנויות.
פיתוח, הדרכה ואימון מנהלים ועובדים.
איש קשר בין מטה החברה לחנויות האזור.
ניהול מערך המכירות בסניפים והנעת עובדים לעמידה ביעדים.
ניהול, גיוס והדרכת צוותי עובדים.
מעקב אחר תחזוקת הסניפים ונראותם.
בקרה ופיקוח אחר ביצוע הנחיות ונהלי עבודה בחנויות.
פיתוח, הדרכה ואימון מנהלים ועובדים.
איש קשר בין מטה החברה לחנויות האזור.
דרישות:
ניסיון בתפקיד דומה ברשת קמעונאית- חובה!
חיבור לעולם המכירות והבנה מסחרית – חובה!
יכולת ניתוח ושליטה בדוחות ונתונים כספיים- חובה.
יכולת ניהול זמן, אחריות אישית, תכנון וניהול סדר יום- חובה.
יצירתיות ויוזמה עסקית- חובה.
יחסים בין אישיים מעולים -חובה.
ניסיון בתפקיד דומה ברשת קמעונאית- חובה!
חיבור לעולם המכירות והבנה מסחרית – חובה!
יכולת ניתוח ושליטה בדוחות ונתונים כספיים- חובה.
יכולת ניהול זמן, אחריות אישית, תכנון וניהול סדר יום- חובה.
יצירתיות ויוזמה עסקית- חובה.
יחסים בין אישיים מעולים -חובה.
היקף משרה מלאה.
התפקיד הינו תפקיד שטח. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
