מנתח/ת מערכות מידע אחראי/ת לאפיון, תכנון וליווי פתרונות מערכות מידע התומכים בתהליכים קליניים, תפעוליים וניהוליים בארגון בריאות ציבורי.
התפקיד כולל עבודה שוטפת מול בעלי עניין מגוונים בארגון, וניהול ממשקים עם ספקי פיתוח חיצוניים.
תחומי אחריות:
* אפיון צרכים עסקיים וקליניים מול משתמשים ובעלי תפקידים בארגון
* כתיבה ותחזוקה של מסמכי אפיון פונקציונליים וטכניים
* הובלת ישיבות אפיון, סדנאות משתמשים וישיבות סטטוס
* ניהול שוטף של ספקי פיתוח חיצוניים – בקרה על תכולות, לו״ז ואיכות
* ליווי תהליכי פיתוח, בדיקות קבלה והטמעה
* עבודה עם נתונים: ניתוח מידע, דוחות בקרה והפקת תובנות
* שיפור וייעול תהליכים קיימים והובלת פתרונות חדשניים
* עבודה בהתאם לרגולציה, נהלים וסטנדרטים הנהוגים במערכות בריאות
ממשקים
* גורמים קליניים ורפואיים
* הנהלה ובעלי תפקידים עסקיים
* צוותי IT פנימיים
* ספקי תוכנה ופיתוח חיצוניים
מנתח/ת מערכות מידע בארגון רפואי
דוברי שפות
איזור המרכזהוד השרוןחדרהנתניהפתח תקווהראש העיןראשון לציון
עמותת רעות
איש/ת מערכות מידע|הייטק-כללי|מנתח/ת מערכות
איזור המרכזהוד השרוןחדרהנתניהפתח תקווהראש העיןראשון לציון
דוברי שפות
רמת שכר
16,000
פורסם לפני יום 1
פורסמה ברשת
מידת ההתאמה שלי
כישוריםמשקף את הכישורים שמופיעים בפרופיל שלך ביחס לכישורים הנדרשים למשרה.0%
יש לך 0 מתוך 11 הכישורים הנדרשים
כישורים חסרים:
Acceptance TestingBusiness And Clinical Needs AnalysisControl ReportingData AnalysisDevelopment Process SupportExternal Development Provider CoordinationFunctional And Technical DocumentationHealth Systems Interface IntegrationInsight GenerationMeeting And Workshop FacilitationProcess Improvement
התאמתך למשרה מחושבת על פי כישוריך וניסיונך (כפי שסיפרת לנו עליהם) מול דרישות המעסיק - אין בכך כדי להעיד על קבלתך לעבודה (זה יחליט המעסיק)
מידע על תפקיד
אנליסט מערכות מגשר על הפער בין צרכי העסק לפתרונות טכנולוגיים. תחומי האחריות כוללים איסוף וניתוח דרישות משתמשים, תכנון מפרטי מערכת ושיתוף פעולה עם מפתחים ליישום פתרונות. כמו כן, הם מבצעים בדיקות מערכת, מספקים הדרכות למשתמשים ומבטיחים יעילות מערכת. מיומנויות מפתח כוללות חשיבה אנליטית, בקיאות בכלי מידול וידע בשפות תכנות. היכרות עם מסדי נתונים ומתודולוגיות פיתוח תוכנה היא חיונית.
קורסים והכשרות להגיע לתפקיד
