בנק מוביל מגייס מנהל.ת רכש! מנהל.ת הרכש אחראי.ת על תכנון וביצוע של כל תהליכי הרכש הארגוניים, עם דגש על היבטים רבים, ובפרט טכנולוגיים. תפקיד זה משלב בין ניהול הרכש, מנהלים וקניינים, תכנון אסטרטגי, חיבור לתקציב וליעדי ההתייעלות של הבנק, הובלת פרוייקטים רוחביים חוצי ארגון. חיבור בין עולמות הרגולציה בשגרות העבודה. תחומי אחריות: – ניהול תהליך הרכש מתחילתו ועד סופו, כולל חקר שוק, איתור ספקים, משא ומתן, והסכמי רכישה. – ניהול ממשקים מול מנהלים בכירים וניהול ישיר של צוות קנייני רכש. – בניית אסטרטגיות רכש לטווח קצר וארוך, כולל אופטימיזציה של תהליכים והפחתת עלויות. – ניהול ספקים לכל אורך תהליכי הרכש ושרשרת האספקה. – ניתוח נתונים ודוחות פיננסיים לצורך חיזוי צרכים ואופטימיזציה של תקציבי הרכש. – הבטחת תאימות של תהליכי הרכש לסטנדרטים ורגולציות פנימיות וחיצוניות.
דרישות:
– תואר ראשון בתחומים כגון לוגיסטיקה, הנדסה תעשייה וניהול, כלכלה, או תחום טכנולוגי רלוונטי. – ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקידי רכש ניהוליים בכירים, עם עדיפות לרקע ברכש בתחום הטכנולוגי (אך לא רק). – יכולת לנהל משא ומתן מול ספקים, הבנה חוזית, וניהול חוזים. – יכולות אנליטיות גבוהות, שליטה באקסל ובתוכנות לניהול רכש. – תקשורת בין אישית מצוינת ויכולת לעבוד עם מגוון מחלקות בארגון. -?ניסיון מארגון גדול המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
– תואר ראשון בתחומים כגון לוגיסטיקה, הנדסה תעשייה וניהול, כלכלה, או תחום טכנולוגי רלוונטי. – ניסיון של 5 שנים לפחות בתפקידי רכש ניהוליים בכירים, עם עדיפות לרקע ברכש בתחום הטכנולוגי (אך לא רק). – יכולת לנהל משא ומתן מול ספקים, הבנה חוזית, וניהול חוזים. – יכולות אנליטיות גבוהות, שליטה באקסל ובתוכנות לניהול רכש. – תקשורת בין אישית מצוינת ויכולת לעבוד עם מגוון מחלקות בארגון. -?ניסיון מארגון גדול המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
