החברה פיתחה מוצר שהוא פלטפורמת סייבר הגנתי מבוססת ענן ומגיעה ללקוחות כפלטפורמת SaaS. נותנת מענה לאפליקציות הפזורות בארגון, כלים לניהול הגדרות והראשות באופן "וויזואלי" ומספקת שליטה ברמה גבוהה למנהלי אבטחת המידע בארגונים.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 80 עובדים.
מהות התפקיד: הקמת צוות חדש מעובדי החברה, גיוס מועמדים מבחוץ וניהול תהליך הגיוס. סך הכל ניהול 3-5 עובדים, תחילה, אחוז Hands On גבוה וירד בהדרגה ככל שיגייסו עובדים. דיווח לראש הקבוצה. עבודה עם Python, Cloud, Microservices, MongoDB, data Pipelines.
החברה ממוקמת בתל אביב- קו רכבת, משלבת מודל עבודה היברידי ומונה 80 עובדים.
מהות התפקיד: הקמת צוות חדש מעובדי החברה, גיוס מועמדים מבחוץ וניהול תהליך הגיוס. סך הכל ניהול 3-5 עובדים, תחילה, אחוז Hands On גבוה וירד בהדרגה ככל שיגייסו עובדים. דיווח לראש הקבוצה. עבודה עם Python, Cloud, Microservices, MongoDB, data Pipelines.
דרישות:
– 5 שנות ניסיון בפיתוח backend או Full Stack עם נטייה ל- backend
– ניסיון בפיתוח ב- Python
– ניסיון מחברות סטארט/אפ/SaaS/יחידה טכנולוגית
– ניסיון בפיתוח עם Cloud המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
– 5 שנות ניסיון בפיתוח backend או Full Stack עם נטייה ל- backend
– ניסיון בפיתוח ב- Python
– ניסיון מחברות סטארט/אפ/SaaS/יחידה טכנולוגית
– ניסיון בפיתוח עם Cloud המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
