דרוש/ה רפרנט/ית בכיר לפרויקטים חברתיים וקשרי קהילה.
היקף משרה 100% משרה – 40 ש"ש
מטרת התפקיד:
ניהול ופיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים- חברתיים לאוכלוסיות הגיל השונות בשכונות ולאוכלוסיות
ממגזרים שונים לצורך שיפור איכות החיים בשכונות ברחבי העיר, תוך מימוש מדיניות העירייה למעורבות
ושיתוף התושבים בחיים הקהילתיים והציבוריים בירושלים ובשירותים הניתנים להם, בתיאום עם גורמים
מקצועיים רלוונטיים, ו בהתאם לנהלי העירייה, למדיניות העירייה והאגף ו להנחיות הממונה.
תחומי אחריות:
סיוע לממונה בגיבוש מדיניות עירונית בשכונות בירושלים, על מגזריה השונים, לפרויקטים חברתיים
ולחיזוק קשרי קהילה, ליצירת שיח חברתי-קהילתי ולפתרון קונפליקטים קהילתיים-חברתיים, לצורך
חיזוק הקשר ולמעורבות התושבים בירושלים, ת וך תכנון העבודה לטווחי זמן שונים, בהתאם למדיניות
העירייה ולצרכים השונים, בהתאם להנחיות הממונה;
ניהול ופיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים-חברתיים לאוכלוסיות הגיל השונות בשכונות ולאוכלוסיות
ממגזרים שונים, לחיזוק ול פיתוח קהילות ותיקות וקהילות חדשות, לרבות ניהול מנגנוני שיח שכונתיים
וחיזוק ערוצי התקשורת בין תושבים לבין עצמם ובין תושבים לעירייה לגורמים וגופים רלוונטיים אחרים,
לשיפור איכות החיים בשכונות ברחבי העיר, תוך פיקוח ובקרה על ביצוע התכניות שגובשו, בתיאום אגף
הרווחה והמינהלים הקהילתיים ועם גורמים מקצועיים רלוונטיים ובהתאם לצרכים, למדיניות העירייה
והאגף ולהנחיות הממונה;
ניהול, ייזום ו פיתוח הכשרות מקצועיות למובילי הקהילות השונות במגזרים השונים בעיר, תוך מתן כלים
קהילתיים- חברתיים לבניית קהילות ולקידום מעורבות קהילתית- חברתית לשיפור איכות החיים
ולחיזוק הקשר השכונתי, בתיאום עם גורמים מקצועיים רלוונטיים ובהתאם לצרכים, למדיניות העירייה
והאגף ולהנחיות הממונה;
יצירת ממשקי עבודה פנים וחוץ עירוניים ושותפויות מקצועיות וקיום קשרים שוטפים עם גורמים
ממשלתיים, ציבוריים ופרטיים רלוונטיים לתחומי עבודתו, תוך גיוס ואיגום משאבים מגורמים ציבוריים
ופרטיים שונים, לצורך קידום ופיתוח פרויקטים, תכניות ושירותים בתחומי אחריותו, בהתאם לנהלים
ולהנחיות הממונה.
כפיפות:
למנהל/ת מחלקה בכיר/ה לפיתוח קהילה
מטלות עיקריות:
סיוע לממונה בגיבוש מדיניות עירונית בכל הקשור לפיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים -חברתיים ולקידום שיח בין מגזרי לפתרון קונפליקטים קהילתיים-חברתיים, לצורך שיפור איכות החיים ולחיזוק הקשר ולמעורבות התושבים בירושלים, תוך תכנון העבודה לטווח הקצר והארוך, לרבות הכנת תכניות עבודה ופיקוח על הטמעת המדיניות ועל יישומה, בתיאום עם הממונה;
ניתוח הנתונים וגיבוש ידע מקצועי הקשור לפעילות קהילתית- חברתית בעיר, לשם איתור מגמות, צרכים ודרישות ותכנון תהליכי העבודה, תכניות הפעולה והמשימות שבאחריותו;
פיתוח מאגר מידע הכולל נתונים שונים על השכונות בעיר, כולל שכונות רב-תרבותיות בירושלים באמצעות ייזום איסוף נתונים ומידע ועריכת סקרים ומשובים, איתור מידע בנוגע לצרכים ובעיות של הקהילה, ברמת השכונה, האזור והעיר;
תאריך הגשת המועמדות: 11.01.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
היקף משרה 100% משרה – 40 ש"ש
מטרת התפקיד:
ניהול ופיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים- חברתיים לאוכלוסיות הגיל השונות בשכונות ולאוכלוסיות
ממגזרים שונים לצורך שיפור איכות החיים בשכונות ברחבי העיר, תוך מימוש מדיניות העירייה למעורבות
ושיתוף התושבים בחיים הקהילתיים והציבוריים בירושלים ובשירותים הניתנים להם, בתיאום עם גורמים
מקצועיים רלוונטיים, ו בהתאם לנהלי העירייה, למדיניות העירייה והאגף ו להנחיות הממונה.
תחומי אחריות:
סיוע לממונה בגיבוש מדיניות עירונית בשכונות בירושלים, על מגזריה השונים, לפרויקטים חברתיים
ולחיזוק קשרי קהילה, ליצירת שיח חברתי-קהילתי ולפתרון קונפליקטים קהילתיים-חברתיים, לצורך
חיזוק הקשר ולמעורבות התושבים בירושלים, ת וך תכנון העבודה לטווחי זמן שונים, בהתאם למדיניות
העירייה ולצרכים השונים, בהתאם להנחיות הממונה;
ניהול ופיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים-חברתיים לאוכלוסיות הגיל השונות בשכונות ולאוכלוסיות
ממגזרים שונים, לחיזוק ול פיתוח קהילות ותיקות וקהילות חדשות, לרבות ניהול מנגנוני שיח שכונתיים
וחיזוק ערוצי התקשורת בין תושבים לבין עצמם ובין תושבים לעירייה לגורמים וגופים רלוונטיים אחרים,
לשיפור איכות החיים בשכונות ברחבי העיר, תוך פיקוח ובקרה על ביצוע התכניות שגובשו, בתיאום אגף
הרווחה והמינהלים הקהילתיים ועם גורמים מקצועיים רלוונטיים ובהתאם לצרכים, למדיניות העירייה
והאגף ולהנחיות הממונה;
ניהול, ייזום ו פיתוח הכשרות מקצועיות למובילי הקהילות השונות במגזרים השונים בעיר, תוך מתן כלים
קהילתיים- חברתיים לבניית קהילות ולקידום מעורבות קהילתית- חברתית לשיפור איכות החיים
ולחיזוק הקשר השכונתי, בתיאום עם גורמים מקצועיים רלוונטיים ובהתאם לצרכים, למדיניות העירייה
והאגף ולהנחיות הממונה;
יצירת ממשקי עבודה פנים וחוץ עירוניים ושותפויות מקצועיות וקיום קשרים שוטפים עם גורמים
ממשלתיים, ציבוריים ופרטיים רלוונטיים לתחומי עבודתו, תוך גיוס ואיגום משאבים מגורמים ציבוריים
ופרטיים שונים, לצורך קידום ופיתוח פרויקטים, תכניות ושירותים בתחומי אחריותו, בהתאם לנהלים
ולהנחיות הממונה.
כפיפות:
למנהל/ת מחלקה בכיר/ה לפיתוח קהילה
מטלות עיקריות:
סיוע לממונה בגיבוש מדיניות עירונית בכל הקשור לפיתוח פעילויות ופרויקטים קהילתיים -חברתיים ולקידום שיח בין מגזרי לפתרון קונפליקטים קהילתיים-חברתיים, לצורך שיפור איכות החיים ולחיזוק הקשר ולמעורבות התושבים בירושלים, תוך תכנון העבודה לטווח הקצר והארוך, לרבות הכנת תכניות עבודה ופיקוח על הטמעת המדיניות ועל יישומה, בתיאום עם הממונה;
ניתוח הנתונים וגיבוש ידע מקצועי הקשור לפעילות קהילתית- חברתית בעיר, לשם איתור מגמות, צרכים ודרישות ותכנון תהליכי העבודה, תכניות הפעולה והמשימות שבאחריותו;
פיתוח מאגר מידע הכולל נתונים שונים על השכונות בעיר, כולל שכונות רב-תרבותיות בירושלים באמצעות ייזום איסוף נתונים ומידע ועריכת סקרים ומשובים, איתור מידע בנוגע לצרכים ובעיות של הקהילה, ברמת השכונה, האזור והעיר;
תאריך הגשת המועמדות: 11.01.2026 12:00. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
