קצת על התפקיד
לחטיבת התעופה דרוש/ה ראש תחום למידה ופיתוח ארגוני
התפקיד כולל:
•ניהול ההדרכה בחטיבת התעופה, כולל הובלה ופיתוח של תהליכי הדרכה בתחומי התעופה
•בניית תהליכי למידה חטיבתיים – אחריות כוללת משלב האבחון וזיהוי הצרכים, פערי ביצוע ומיומנויות ברמת הפרט והארגון, בניית תכנית, הטמעה ומדידת אפקטיביות.
•ניהול תקציב הדרכה בהיקף של כ- 4M$, הטמעת מתודולוגיות ושיטות, פיתוח והובלת תהליכי למידה חוצי חטיבה.
•עבודה מול ממשקים בתוך בחטיבה, מול גורמי מטה בחברה ומול ספקים בארץ ובעולם.
•הובלת תהליכי למידה ברמת חטיבה
•ניהול וליווי צוות של 6 רכזי למידה
מה אנחנו מחפשים
תנאי סף:
•בעל/ת אזרחות ישראלית
•בעל/ת תואר אקדמי
•ניסיון בניהול תהליכי הדרכה בארגון מעל 500 עובדים
•ניסיון של 3 שנים בניהול צוות עובדים של 3 אנשים ומעלה.
קריטריונים נוספים:
•ניסיון באיתור וזיהוי צרכים ובניית תכניות עבודה בנושא הדרכה, לעמידה ביעדים עסקיים
•כושר הבעה גבוה בכתב ובע"פ בשפה העברית
כישורים בינאישיים:
•מנהיגות ויכולת הנעת עובדים, תקשורת בינאישית ויחסי אנוש טובים, תודעת שירות גבוהה
•יכולת לעמוד בתנאי לחץ בסביבת עבודה מורכבת מרובת ממשקים.
•בעל/ת חשיבה אסטרטגית ויכולת הובלת שינויים
•מוביל/ת תרבות לשיפור תהליכים והתייעלות
•משתפ/ת במידע (תכניות עבודה, יעדים וכד') ויוצר/ת תרבות של למידה וחניכה
•מוביל/ה תודעת שירות ללקוחות פנים וחוץ
הגשת המועמדות ניתנת לביצוע עד לתאריך 06.07.2023.
הגשת המועמדות כוללת:
השבה על השאלון המצורף ועמידה בתנאי הסף.
מועמדים/ות מתאימים/ות יזומנו לראיון אישי ובמידת הצורך למבדקי התאמה.
הגשת הפנייה מהווה הסכמת המועמד/ת לעריכת בדיקות ומבדקים ככל שיידרשו, כולל תחקיר לסיווג הביטחוני.
הוועדה אינה מתחייבת לזמן את כל הפונים/ות לראיון ו/או למבדקים ו/או להמליץ על מועמדותו/ה של מי מהם/ן.
הפניה מיועדת לגברים ולנשים כאחד.
אולי יעניין אותך לדעת
חטיבת התעופה מעורבת בכל ההיבטים של תעשיית התעופה, החל בתכנון ובפיתוח, דרך הנדסה וייצור של מבנים תעופתיים ומטוסים, בדיקות ואישורים.
אנו מחפשים ראש תחום למידה להובלת ופיתוח התחום הכולל תהליכי הדרכה בתחומי התעופה, כולל פיתוח תהליכים ארגוניים והטמעתם בארגון.
זוהי הזדמנות לקחת חלק בתעשייה ביטחונית ענפה בעלת תשתיות טכנולוגיות מובילות בה נותנים מקום לביטוי אישי, התפתחות ולמידה.
