דרוש/ה סגן/נית מנהל /ת אגף חברה וקהילה.
עיקרי התפקיד:
סיוע למנהל האגף בניהול האגף ובתכנון המדיניות: מילוי מקום מנהל האגף בהיעדרו, סיוע במיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף, סיוע בגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים, ביצוע תפקידים שונים בהתאם להוראות מנהל האגף.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף.
הגדרת מטרות האגף יחד עם מנהל האגף, תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה, ניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת בקרה, מיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף, הצגת מדיניות הרשות לעובדי האגף והנחייתם בביצוע המטלות, הנחית עובדי האגף בנוגע לגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים, עדכון מטרות תכנית העבודה בהתאם להתפתחויות, הגדרת מבנה האגף, כולל חלוקת אחריות וסמכויות, הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת האגף ווידוא ביצוע ההנחיות.
עיקרי התפקיד:
סיוע למנהל האגף בניהול האגף ובתכנון המדיניות: מילוי מקום מנהל האגף בהיעדרו, סיוע במיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף, סיוע בגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים, ביצוע תפקידים שונים בהתאם להוראות מנהל האגף.
פיקוח, בקרה ומעקב על ביצוע העבודה השוטפת באגף.
הגדרת מטרות האגף יחד עם מנהל האגף, תוך שימוש בסטנדרטים ספציפיים וברי מדידה, ניסוח תכנית פעולה הכוללת מטרות ויעדים, אמצעים למימושם, תחומי אחריות ומערכת בקרה, מיפוי כלל הפעולות הנדרשות לביצוע עבודת האגף, הצגת מדיניות הרשות לעובדי האגף והנחייתם בביצוע המטלות, הנחית עובדי האגף בנוגע לגיבוש תכנית העבודה, כולל לוחות זמנים, יעדים ויעדי ביניים, עדכון מטרות תכנית העבודה בהתאם להתפתחויות, הגדרת מבנה האגף, כולל חלוקת אחריות וסמכויות, הקצאת משאבים וכלים נוספים הדרושים לביצוע עבודת האגף ווידוא ביצוע ההנחיות.
תאריך הגשת המועמדות: 05.06.2024 12:00.
דרישות:
דרישות סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 33 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012. או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 21 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
דרישות ניסיון:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות: שפות – שליטה מלאה בשפה העברית, שפות אחרות- יתרון. יישומי מחשב – היכרות עם תוכנות ה Office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות, שירותיות, סדר וארגון, יכולת הובלה, עבודה בשעות לא שגרתיות.
תנאי העסקה: 100% משרה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
דרישות סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
בעל תואר אקדמי, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ. או הנדסאי או טכנאי רשום בהתאם לסעיף 33 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג-2012. או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל או אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 21 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר).
דרישות ניסיון:
עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כאמור לעיל: ארבע שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור הנדסאי רשום: חמש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
עבור טכנאי רשום: שש שנות ניסיון בתחום העיסוק הרלוונטי.
ניסיון ניהולי של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות: שפות – שליטה מלאה בשפה העברית, שפות אחרות- יתרון. יישומי מחשב – היכרות עם תוכנות ה Office.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות, שירותיות, סדר וארגון, יכולת הובלה, עבודה בשעות לא שגרתיות.
תנאי העסקה: 100% משרה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
