דרוש/ה מנהל /ת שטחי מסחר ופיתוח עסקי.
סוג התפקיד: מנהל אגף
תיאור התפקיד
ייעוד: התפקיד כולל ניהול שטחי המסחר הקיימים במתחם כיום וכאלו אשר יוקמו בהמשך בשטחי האצטדיון וכמו כן, לפעול בכל הקשור לפיתוח העסקי של המתחם, פיקוח ובקרה על עמידת השוכרים בהתחייבויותיהם ווידוא עמידת החברה במחויבותה כלפי השוכרים, תיאום ניהולי ותפעולי עם גורמי האצטדיון הפועלים בממשק עם השוכרים, הרחבה ופיתוח עסקי של שטחי המסחר וכן של תחומי העיסוק השונים של החברה.
תחומי אחריות:
ניהול מטעם החברה של שטחי המסחר הקיימים במתחם כיום וכאלו אשר יוקמו בהמשך בשטחי האצטדיון ופיתוח עסקי של מתחם האצטדיון.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזרת מתחומי האחריות:
מנהל שטחי מסחר בשטחי האצטדיון ופיתוח עסקי מטעם חברת קריית הספורט והבילוי חיפה בע”מ
א. תכלול ותיאום פעילות השוכרים למול גורמי החברה השונים בתחומים: כספים, יעוץ משפטי, בינוי, אבטחה, בטיחות, תפעול, אחזקה, מערכות מידע, שיווק ופרסום ועוד.
ב. ניהול, פיקוח ובקרה על עמידה בהתחייבויות השוכרים כלפי החברה בהתאם להסכמי השכירות.
ג. ניהול, פיקוח ובקרה על עמידת החברה בהתחייבויותיה כלפי השוכרים.
ד. מתן מענה לכל בעיה ניהולית ותפעולית העולה מהשטח.
ה. פיקוח על התנהלות השוכרים מטעם החברה בשגרה ובימי משחק.
ו. שיווק שטחי מסחר פנויים בהתאם למדיניות החברה.
ז. יזום של פעילויות ואירועים לצורך הגדלת התנועה וכפועל יוצא הגדלת הכנסות החברה והוספת לקוחות פוטנציאליים חדשים למתחם.
ח. עריכה והוצאה לפועל של מכרזים ושל בקשות להצעות מחיר במידת הצורך למול גורמי ביצוע.
ט. הכנת דו”חות ניהוליים לשליטה ולבקרה.
י. פעולות נוספות הנדרשות לצורך ניהול שטחי המסחר בהתאם לצרכי החברה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. יכולת ארגון מוכחת תוך תיאום ובקרה.
ב. הקפדה על איכות ביצוע ושילוב בין עבודה משרדית לעבודת שטח.
ג. יכולת עבודה באופן עצמאי ויכולת השתלבות בעבודת צוות.
ד. יחסי אנוש וייצוגיות.
ה. נמרצות, יוזמה, שירותיות ומחויבות לארגון.
תאריך הגשת המועמדות: 24.09.2024 16:00.
סוג התפקיד: מנהל אגף
תיאור התפקיד
ייעוד: התפקיד כולל ניהול שטחי המסחר הקיימים במתחם כיום וכאלו אשר יוקמו בהמשך בשטחי האצטדיון וכמו כן, לפעול בכל הקשור לפיתוח העסקי של המתחם, פיקוח ובקרה על עמידת השוכרים בהתחייבויותיהם ווידוא עמידת החברה במחויבותה כלפי השוכרים, תיאום ניהולי ותפעולי עם גורמי האצטדיון הפועלים בממשק עם השוכרים, הרחבה ופיתוח עסקי של שטחי המסחר וכן של תחומי העיסוק השונים של החברה.
תחומי אחריות:
ניהול מטעם החברה של שטחי המסחר הקיימים במתחם כיום וכאלו אשר יוקמו בהמשך בשטחי האצטדיון ופיתוח עסקי של מתחם האצטדיון.
פירוט הביצועים והמשימות העיקריות, כנגזרת מתחומי האחריות:
מנהל שטחי מסחר בשטחי האצטדיון ופיתוח עסקי מטעם חברת קריית הספורט והבילוי חיפה בע”מ
א. תכלול ותיאום פעילות השוכרים למול גורמי החברה השונים בתחומים: כספים, יעוץ משפטי, בינוי, אבטחה, בטיחות, תפעול, אחזקה, מערכות מידע, שיווק ופרסום ועוד.
ב. ניהול, פיקוח ובקרה על עמידה בהתחייבויות השוכרים כלפי החברה בהתאם להסכמי השכירות.
ג. ניהול, פיקוח ובקרה על עמידת החברה בהתחייבויותיה כלפי השוכרים.
ד. מתן מענה לכל בעיה ניהולית ותפעולית העולה מהשטח.
ה. פיקוח על התנהלות השוכרים מטעם החברה בשגרה ובימי משחק.
ו. שיווק שטחי מסחר פנויים בהתאם למדיניות החברה.
ז. יזום של פעילויות ואירועים לצורך הגדלת התנועה וכפועל יוצא הגדלת הכנסות החברה והוספת לקוחות פוטנציאליים חדשים למתחם.
ח. עריכה והוצאה לפועל של מכרזים ושל בקשות להצעות מחיר במידת הצורך למול גורמי ביצוע.
ט. הכנת דו”חות ניהוליים לשליטה ולבקרה.
י. פעולות נוספות הנדרשות לצורך ניהול שטחי המסחר בהתאם לצרכי החברה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
א. יכולת ארגון מוכחת תוך תיאום ובקרה.
ב. הקפדה על איכות ביצוע ושילוב בין עבודה משרדית לעבודת שטח.
ג. יכולת עבודה באופן עצמאי ויכולת השתלבות בעבודת צוות.
ד. יחסי אנוש וייצוגיות.
ה. נמרצות, יוזמה, שירותיות ומחויבות לארגון.
תאריך הגשת המועמדות: 24.09.2024 16:00.
דרישות:
תנאים מקדימים למינוי:
ידע והשכלה: בעל תואר אקדמי מוכר או הנדסאי/טכנאי רשום או תעודת סמיכות לרבנות או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה/כולל שש שנים לפחות לאחר גיל 18 ומעבר 3 בחינות.
קורסים והכשרות מקצועיות: בהתאם לצורך
תעודות ורישיונות: בוגר מוסד אקדמאי מוכר – חובה.
שפות: שליטה בשפה העברית – חובה
שליטה באנגלית – יתרון
תנאי כשירות נוספים: ניסיון בתחום פיתוח עסקי – יתרון
יישומי מחשב: שליטה באופיס לרבות אקסל ברמה גבוהה – יתרון.
ניסיון מקצועי: מי שהוא בעל תואר אקדמי – חמש שנות ניסיון בעיסוק הרלבנטי.
מי שהוא הנדסאי רשום – שש שנים ומי שהוא טכנאי רשום- שבע שנים.
ניסיון ניהולי של שנתיים לפחות – יתרון, ניסיון בניהול תקציבים יתרון, ניסיון של שנתיים לפחות בניהול שטחי מסחר יתרון.
ניסיון ניהולי: שלוש שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה – חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תנאים מקדימים למינוי:
ידע והשכלה: בעל תואר אקדמי מוכר או הנדסאי/טכנאי רשום או תעודת סמיכות לרבנות או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה/כולל שש שנים לפחות לאחר גיל 18 ומעבר 3 בחינות.
קורסים והכשרות מקצועיות: בהתאם לצורך
תעודות ורישיונות: בוגר מוסד אקדמאי מוכר – חובה.
שפות: שליטה בשפה העברית – חובה
שליטה באנגלית – יתרון
תנאי כשירות נוספים: ניסיון בתחום פיתוח עסקי – יתרון
יישומי מחשב: שליטה באופיס לרבות אקסל ברמה גבוהה – יתרון.
ניסיון מקצועי: מי שהוא בעל תואר אקדמי – חמש שנות ניסיון בעיסוק הרלבנטי.
מי שהוא הנדסאי רשום – שש שנים ומי שהוא טכנאי רשום- שבע שנים.
ניסיון ניהולי של שנתיים לפחות – יתרון, ניסיון בניהול תקציבים יתרון, ניסיון של שנתיים לפחות בניהול שטחי מסחר יתרון.
ניסיון ניהולי: שלוש שנות ניסיון בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה – חובה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
