לחברה ממשלתית בתחום הביטחוני דרוש.ה מנהל.ת רכש מטה ייצור.
קצת על התפקיד:
חיבור מראשית הצירים ושיקוף צרכים תוך ניהול סיכונים וקביעת יעדים משותפים.
אחריות להטמעה ומימוש תהליכי תר"ש ברכש.
הקמה, ניהול ותחזוקה של תוכנית עבודה סדורה לכלל פעילות רכש.
אחריות על כלל היבטי הרכש, איתור הזדמנויות באופן פרואקטיבי לניצול יתרון לגודל, שילוב טכנולוגיות חדשות ומודלים עסקיים אל מול הצרכים העתידיים.
אחריות על הצעות מחיר רכש, בניית ובקרת דגמי עלות של קווי המוצר.
אחריות על עמידה ביעדי העסקאות (דגמי עלות, אספקות, איכות, מימוש, אופסט, תנאים חוזיים).
אחריות לעמידה בתקציב / תחזית רכש.
אחריות להובלה ומימוש פעילות מנהלי הרכש הפרויקטים, בעבודה המטריציונית אל מול בעלי העניין והממשקים השונים.
ליווי התקשרויות מהותיות.
אפיון והטמעת שגרות, כלים לתכנון ובקרה ותהליכי עבודה מתוך שיפור מתמיד, תפעול ובקרה ובאמצעות ניהול מונחה מדדים.
ניהול, טיפוח ושימור המשאב האנושי, יצירה והטמעה של תוכנית הדרכה.
קצת על התפקיד:
חיבור מראשית הצירים ושיקוף צרכים תוך ניהול סיכונים וקביעת יעדים משותפים.
אחריות להטמעה ומימוש תהליכי תר"ש ברכש.
הקמה, ניהול ותחזוקה של תוכנית עבודה סדורה לכלל פעילות רכש.
אחריות על כלל היבטי הרכש, איתור הזדמנויות באופן פרואקטיבי לניצול יתרון לגודל, שילוב טכנולוגיות חדשות ומודלים עסקיים אל מול הצרכים העתידיים.
אחריות על הצעות מחיר רכש, בניית ובקרת דגמי עלות של קווי המוצר.
אחריות על עמידה ביעדי העסקאות (דגמי עלות, אספקות, איכות, מימוש, אופסט, תנאים חוזיים).
אחריות לעמידה בתקציב / תחזית רכש.
אחריות להובלה ומימוש פעילות מנהלי הרכש הפרויקטים, בעבודה המטריציונית אל מול בעלי העניין והממשקים השונים.
ליווי התקשרויות מהותיות.
אפיון והטמעת שגרות, כלים לתכנון ובקרה ותהליכי עבודה מתוך שיפור מתמיד, תפעול ובקרה ובאמצעות ניהול מונחה מדדים.
ניהול, טיפוח ושימור המשאב האנושי, יצירה והטמעה של תוכנית הדרכה.
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי (השכלה הנדסית/ תואר שני- יתרון).
ניסיון ניהולי מוכח של לפחות 5 שנים, ובכלל זה ניסיון בפיתוח, ניהול והנעת עובדים.
הכרות והבנה עם עולמות הרכש, הפרויקטים, שרשרת האספקה והתפעול הפרויקטלי.
בקיאות בתהליכי רכש פרויקטלים – ניסיון במו"מ וניהול רכש מורכב בהיקפים משמעותיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תואר ראשון רלוונטי (השכלה הנדסית/ תואר שני- יתרון).
ניסיון ניהולי מוכח של לפחות 5 שנים, ובכלל זה ניסיון בפיתוח, ניהול והנעת עובדים.
הכרות והבנה עם עולמות הרכש, הפרויקטים, שרשרת האספקה והתפעול הפרויקטלי.
בקיאות בתהליכי רכש פרויקטלים – ניסיון במו"מ וניהול רכש מורכב בהיקפים משמעותיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.