מחלקה: משאבי אנוש ואדמיניסטרציה
מיקום: ראשון לציון
ממונה ישיר: מנהל/ת תפעול משאבי אנוש
במסגרת התפקיד:
ביצוע מחקר מעמיק לזיהוי ואיתור מועמדים מתאימים באמצעות מגוון ערוצים מקוונים ולא מקוונים, כגון לוחות דרושים, רשתות חברתיות, אתרי נטוורקינג מקצועיים והפניות עובדים.
עבודה צמודה עם חברות השמה ושיתוף פעולה עם מנהלי גיוס להבנת צרכיהם ומטרות הגיוס שלהם.
סינון קורות חיים וביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים ראשוניים להערכת התאמת המועמדים לתפקיד וכישוריהם התקשורתיים, בעברית ובאנגלית.
ניהול ומעקב אחר תהליך הגיוס כולו, תוך הבטחת חווית מועמד מעולה, מתן משוב בזמן ושמירה על עדכון המועמדים במצב בקשותיהם.
איסוף נתונים ודיווחים על תהליכי הגיוס עבור מחלקת משאבי אנוש.
סיוע בפעילויות רווחה.
סיוע כללי בכל נושאי משאבי אנוש.
סיוע בהטמעת עובדים חדשים, והבטחת מעבר חלק לחברה וציודם בכל המשאבים הנדרשים להצלחה.
מחקר ומעקב אחר מגמות בתעשייה, שיטות עבודה מומלצות וטכנולוגיות חדשות בתחום גיוס הכישרונות.
המשרה פונה לשני המינים כאחד.
