קו"ח בצירוף תעודות השכלה, אישור נתוני העסקה ממשה"ח והמלצות יש
להעביר עד לתאריך 11/07/2024
* לתשומת לב המשתתפים: בביה"ד האזורי לעבודה מתנהלת תביעה שהגיש מנהל בית הספר היוצא כנגד סיום העסקתו, הכוללת בקשות לצווים זמניים, העלולים להשפיע על ההליך ועל תוצאותיו לרבות עצירת ההליך ו/או ביטולו.
דרישות סף לתפקיד:
תואר אקדמי שני לפחות ממוסד מוכר להשכלה גבוהה
תעודת הוראה/מורה מוסמך בכיר/רישיון הוראה לחינוך על יסודי
ניסיון בהוראה בפועל של 5 שנים לפחות בארץ בחינוך העל יסודי, שהוכר כוותק ע"י משה"ח.
כישורים נוספים רצויים:
הכרות עם החינוך המקצועי וניסיון בעבודה בבתי הספר בפיקוח משרד העבודה – יתרון.
ניסיון בתפקידי ניהול ושיווק בבית ספר.
היכרות מעמיקה, והובלת צוותי חינוך בעולם של נוער בסיכון והדרה.
ניסיון מוכח בהובלת תהליכים מבוססי נתונים, תהליכי שיפור ארגוניים, הבניית הליכי שינוי פדגוגיים, השגת יעדים, גיבוש מדיניות ברורה והובלה.
היכרות עם תפיסת "החינוך היוצר".
שליטה בשפה הערבית ברמת שפת אם ושליטה מעולה בשפה העברית.
מנהיגות והובלת צוות למצוינות פדגוגית וערכית.
ראייה אסטרטגית לבניית תכניות עבודה והטמעתן.
תקשורת בינאישית מצוינת ויכולת להוביל שותפות בעבודה עם גורמים
נוספים: משרד העבודה, רשות מקומית, רשת, קהילת בית הספר
וההורים והמגזר העסקי המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
