לקבוצת אלבר דרוש/ה מפתח/ת הדרכה.
התפקיד כולל:
ניהול פרויקטים בתחום הלמידה לאורך כל שלבי הפיתוח:
– אבחון צרכים וזיהוי פערי ידע ומיומנות נדרשות
– עבודה עצמאית וצוותית על פרויקטים למידה שונים
– פגישות וישבות עם מומחי תוכן מהארגון
-פיצוח תוכן והפקתו לכדי תוצרי למידה מגוונים (כגון לומדות, קורסים, מקוונין, פריטי ידע, ומשחוק למידה(
-הטמעה במערכת LMS
– מדידה וניתוח אפקטיביות למידה
אם ש לך:
-סקרנות ורצון לחקור, ללמוד ולהעביר ידע
-היכולת לשאול את השאלות הנכונות באמצעות רתימה מומחי תוכן ומנהלים בארגון
-היכולת לפשט ולהנגיש תוכן מורכב
-יכולת להתאים תוצרים הדרכתיים מחוץ לקופסא – דיגיטלית וחווייתית.
-ניסיון בפיתוח למידה דיגיטלית (לרכבות שימוש בתוכנות ג'ניאלי, סטרוליין, תכונות אדובי, קאנבה, PPT ברמה גבוהה)
-ניסיון בעבודה עם LMS (בלוסום – יתרון)
-סבלנות, יחסי אנוש טובים, רצון להיות חלק מצוות מוביל ומקצועי
