הכנת חומר השכר עבור לשכת השירות משלב קליטת העובד ועד סיום העסקה.
– אחריות ותפעול מערכת הנוכחות, הפקדת דוחות ובקרת תשלומי השכר.
– דיווח שוטף לקופות השונות של העובדים ומעקב
– טיפול בגמרי חשבון הפקת טפסי 161 ומסמכי עזיבה, טיפול בנושאי ביטוח לאומי ועוד.
– מענה מלא לעובדים בהיבטי שכר.
– אחריות ותפעול מערכת הנוכחות, הפקדת דוחות ובקרת תשלומי השכר.
– דיווח שוטף לקופות השונות של העובדים ומעקב
– טיפול בגמרי חשבון הפקת טפסי 161 ומסמכי עזיבה, טיפול בנושאי ביטוח לאומי ועוד.
– מענה מלא לעובדים בהיבטי שכר.
דרישות:
תעודות רלוונטיות בתחום, תעודת חשב שכר בכיר מטעם הלשכה- חובה.
– תעודת בודק שכר – יתרון משמעתי
– ניסיון בתחום לפחות 3 שנים (חובה)
* יכולת עבודה עצמאית ובצוות
-עובד בהיקף מספר עובדים גדול
– דיווחים למוסדות (טופס 102, 106, 126,100 למס הכנס וביטוח לאומי)
– גמרי חשבון – הכנת טופס 161 החדש.
– הכרת קופות פנסיה, גמל והשתלמות.
– קליטת פקודות משכורת במערכת הנהלת חשבונות + רישום מס"ב מפורט בתוכנת הנהלת חשבונות.
– העברת מס"ב
– ידע בתוכנת סידור עבודה
-המשרה הינה משרה מלאה 5 ימים בשבוע מ8:00-16:00
תעודות רלוונטיות בתחום, תעודת חשב שכר בכיר מטעם הלשכה- חובה.
– תעודת בודק שכר – יתרון משמעתי
– ניסיון בתחום לפחות 3 שנים (חובה)
* יכולת עבודה עצמאית ובצוות
-עובד בהיקף מספר עובדים גדול
– דיווחים למוסדות (טופס 102, 106, 126,100 למס הכנס וביטוח לאומי)
– גמרי חשבון – הכנת טופס 161 החדש.
– הכרת קופות פנסיה, גמל והשתלמות.
– קליטת פקודות משכורת במערכת הנהלת חשבונות + רישום מס"ב מפורט בתוכנת הנהלת חשבונות.
– העברת מס"ב
– ידע בתוכנת סידור עבודה
-המשרה הינה משרה מלאה 5 ימים בשבוע מ8:00-16:00
-המשרה מיועדת לגברים ונשים כאחד
– שכר ותנאים טובים למתאימים המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.