ניהול ופיתוח עובדים ותהליכים:
אחריות על תהליכי הכשרה וליווי מקצועי, פיתוח ושימור העובדים
בקרה על ביצוע שגרות עבודה – מעקב אחר עמידה ביעדים
הגדרת יעדים מקצועיים לצוות, ביצוע הערכה, משוב ובקרה על עובדים ותהליכים
אחריות על תהליכי הכשרה וליווי מקצועי, פיתוח ושימור העובדים
בקרה על ביצוע שגרות עבודה – מעקב אחר עמידה ביעדים
הגדרת יעדים מקצועיים לצוות, ביצוע הערכה, משוב ובקרה על עובדים ותהליכים
ניהול הלקוח:
בנייה ותחזוקה שוטפת של קשר עם לקוחות
אפיון הצרכים והשירותים הנדרשים
אחריות כוללת על רף מקצועי נדרש בצוות הפעילות
ניהול משברים
איתור לקוחות פוטנציאליים וייעוץ לגבי אפיקי שיווק
חבר בהנהלת החברה:
שותף לקביעת אסטרטגיה וכיווני פעילות להתפתחות והעשייה המקצועית של החברה
אחראיות לעמידה ביעדי החברה כפי שהוגדרו והוצגו לעובדים
אחריות לניהול תקציב מעקב ובקרה
גורם מייעץ בקביעת נהלי החברה
דרישות:
דרישות:
ניסיון בניהול לקוחות
ניסיון בניהול עובדים חובה
גמישות ויכולת התמודדות עם שינויים
שליטה ביישומי אופיס, אאוטלוק, canva – חובה
יכולת התנסחות מעולה בכתב ובע"פ – חובה
יכולת עבודה תחת לחץ
יחסי אנוש מעולים
יכולת עבודה עצמאית ובצוות
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
דרישות:
ניסיון בניהול לקוחות
ניסיון בניהול עובדים חובה
גמישות ויכולת התמודדות עם שינויים
שליטה ביישומי אופיס, אאוטלוק, canva – חובה
יכולת התנסחות מעולה בכתב ובע"פ – חובה
יכולת עבודה תחת לחץ
יחסי אנוש מעולים
יכולת עבודה עצמאית ובצוות
המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
