היקף משרה: 70%
כפיפות: מנהלת מחלקת גיוס, חטיבת משאבי אנוש
הגדרת התפקיד:
– פרסום משרות באתרי דרושים ורשתות חבריות
– ביצוע ראיונות טלפונים
– ניהול תהליך מיון וסינון קורות חיים למגוון רחב של משרות
– ניהול מאגר קורות חיים ממוחשב וקשר מול מועמדים
– גיוס ברשתות חברתיות, באתרי גיוס שונים, חברות השמה וכדומה
– קשר מול מכללות, מרכזי הכוון וכדומה
– סיוע שוטף למנהלת הגיוס בהתאם לצורך
כפיפות: מנהלת מחלקת גיוס, חטיבת משאבי אנוש
הגדרת התפקיד:
– פרסום משרות באתרי דרושים ורשתות חבריות
– ביצוע ראיונות טלפונים
– ניהול תהליך מיון וסינון קורות חיים למגוון רחב של משרות
– ניהול מאגר קורות חיים ממוחשב וקשר מול מועמדים
– גיוס ברשתות חברתיות, באתרי גיוס שונים, חברות השמה וכדומה
– קשר מול מכללות, מרכזי הכוון וכדומה
– סיוע שוטף למנהלת הגיוס בהתאם לצורך
דרישות:
– סטודנט/ית לתחומי משאבי אנוש/ מדעי החברה
– ניסיון בתפקידי שירות או מכירה
– יחסי אנוש מצוינים, ראש גדול, יכולת לעבודה עצמאית
– שירותיות, יוזמה וחריצות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
– סטודנט/ית לתחומי משאבי אנוש/ מדעי החברה
– ניסיון בתפקידי שירות או מכירה
– יחסי אנוש מצוינים, ראש גדול, יכולת לעבודה עצמאית
– שירותיות, יוזמה וחריצות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
