דרוש/ה רכז/ת התנדבות רשותי.
היקף משרה: 75% – 100%
תיאור התפקיד:
1. שימוש כמוקד וסמכות מקצועית בנושא התנדבות לכלל העוסקים בהתנדבות ברשות המקומית
2. מתן ליווי וסיוע לארגונים ומוסדות ברשות המפעילים מתנדבים בתחומים כגון: גיוס מתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח על פי צרכיו של כל ארגון.
3. מתן ליווי וייעוץ שוטף בתחום ניהול המתנדבים לעובדי המחלקה והרשות המפעילים מתנדבים
4. מיפוי שוטף של צרכים ברשות ואיזום תוכניות התנדבותיות למענה על אותם צרכים בשיתוף ארגונים ברשות, מתנדבים מובילים וגורמים רלוונטיים
5. בניית תשתיות מקומיות להרחבת מספר המתנדבים בדגש על אוכלוסיות המתנדבות פחות ולשיפור איכות התנדבות
6. ביצוע מהלכים להעלאת מודעות להתנדבות וסיוע בגיוס, מיון והפניית מתנדבים לכלל תוכניות ההתנדבות ברשות המקומית
7. יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמים התנדבות ברשות כגון: רכז התנדבות הרשותי בחינוך, מרכז הצעירים, תנועת שלום וכד’
8. גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה
9. חיבור והטמעת כלים ותשתיות התנדבות ארציות לארגונים ומסגרות ברמה המקומית
10. הוצאה לפועל של מדיניות השירות להתנדבות במשרד הרווחה והביטחון החברתי והוראות הפיקוח המחוזי
11. בניית אסטרטגיה רשותית לקידום התנדבות ועבודה מול מקבלי החלטות וגורמי מפתח ברשות לקידומה
12. עבודה לפי סטנדרטים מקצועיים ועקרונות עבודה לפי מדיניות ומיקודי השירות והמחוז
13. בניית מערך התנדבות הרשותי לשעת חירום בשוטף וניהול המערך בשעת חירום
14. ניהול ושימור ידע ארגוני המצטבר בתחום
15. ריכוז הפניות של מתנדבי הרשות לביטוח המתנדבים בביטוח לאומי
16. מענה לתוכניות ארציות וקולות קוראים מבוססי התנדבות ברשות
17. ביצוע מהלכי מדידה והערכה שוטפים של התנדבות ואפקטיביות שלה
18. ביצוע פעולות הוקרה לכל המתנדבים ברשות
תאריך הגשת המועמדות: 09/08/2024 00:00.
היקף משרה: 75% – 100%
תיאור התפקיד:
1. שימוש כמוקד וסמכות מקצועית בנושא התנדבות לכלל העוסקים בהתנדבות ברשות המקומית
2. מתן ליווי וסיוע לארגונים ומוסדות ברשות המפעילים מתנדבים בתחומים כגון: גיוס מתנדבים, הכשרה, הוקרה וביטוח על פי צרכיו של כל ארגון.
3. מתן ליווי וייעוץ שוטף בתחום ניהול המתנדבים לעובדי המחלקה והרשות המפעילים מתנדבים
4. מיפוי שוטף של צרכים ברשות ואיזום תוכניות התנדבותיות למענה על אותם צרכים בשיתוף ארגונים ברשות, מתנדבים מובילים וגורמים רלוונטיים
5. בניית תשתיות מקומיות להרחבת מספר המתנדבים בדגש על אוכלוסיות המתנדבות פחות ולשיפור איכות התנדבות
6. ביצוע מהלכים להעלאת מודעות להתנדבות וסיוע בגיוס, מיון והפניית מתנדבים לכלל תוכניות ההתנדבות ברשות המקומית
7. יצירת קשרי עבודה שוטפים ושיתופי פעולה מקצועיים עם גורמים נוספים המקדמים התנדבות ברשות כגון: רכז התנדבות הרשותי בחינוך, מרכז הצעירים, תנועת שלום וכד’
8. גיוס עסקים מקומיים להתנדבות ותרומה לקהילה
9. חיבור והטמעת כלים ותשתיות התנדבות ארציות לארגונים ומסגרות ברמה המקומית
10. הוצאה לפועל של מדיניות השירות להתנדבות במשרד הרווחה והביטחון החברתי והוראות הפיקוח המחוזי
11. בניית אסטרטגיה רשותית לקידום התנדבות ועבודה מול מקבלי החלטות וגורמי מפתח ברשות לקידומה
12. עבודה לפי סטנדרטים מקצועיים ועקרונות עבודה לפי מדיניות ומיקודי השירות והמחוז
13. בניית מערך התנדבות הרשותי לשעת חירום בשוטף וניהול המערך בשעת חירום
14. ניהול ושימור ידע ארגוני המצטבר בתחום
15. ריכוז הפניות של מתנדבי הרשות לביטוח המתנדבים בביטוח לאומי
16. מענה לתוכניות ארציות וקולות קוראים מבוססי התנדבות ברשות
17. ביצוע מהלכי מדידה והערכה שוטפים של התנדבות ואפקטיביות שלה
18. ביצוע פעולות הוקרה לכל המתנדבים ברשות
תאריך הגשת המועמדות: 09/08/2024 00:00.
דרישות:
השכלה – חובה: עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית או בעל תואר אקדמי (רצוי במדעי החברה והרוח)
ניסיון ניהולי – חובה: ניסיון בניהול מתנדבים של שנה חובה (עדיפות לניסיון שנתיים עד שלוש שנים)
ניסיון התנדבותי רצוי: ניסיון התנדבותי מוכח
ניסיון בניהול פרויקטים עדיפות: עדיפות לבעלי ניסיון בניהול פרויקטים חברתיים והכרות עם המגזר השלישי לפחות שלוש שנים
שיתופי פעולה: יכולות מוכחות ליצירת שיתופי פעולה ועבודה בין מגזרית
ניסיון בגיוס משאבים עדיפות: עדיפות לבעלי ניסיון בשיווק גיוס משאבים ויזמות קהילתית.
כישורים אישיים:
יכולת תיאום, ארגון וייזום | יכולת הנחיה, הדרכה וביצוע בקרה | יכולת עבודה בצוות | יכולת עמידה במצבי לחץ | ידע וניסיון בסביבת עבודה ממוחשבת
ראיה קהילתית | כושר סדר וארגון ויכולת לנהל מספר משימות במקביל | ראיה וחשיבה מערכתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
השכלה – חובה: עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית או בעל תואר אקדמי (רצוי במדעי החברה והרוח)
ניסיון ניהולי – חובה: ניסיון בניהול מתנדבים של שנה חובה (עדיפות לניסיון שנתיים עד שלוש שנים)
ניסיון התנדבותי רצוי: ניסיון התנדבותי מוכח
ניסיון בניהול פרויקטים עדיפות: עדיפות לבעלי ניסיון בניהול פרויקטים חברתיים והכרות עם המגזר השלישי לפחות שלוש שנים
שיתופי פעולה: יכולות מוכחות ליצירת שיתופי פעולה ועבודה בין מגזרית
ניסיון בגיוס משאבים עדיפות: עדיפות לבעלי ניסיון בשיווק גיוס משאבים ויזמות קהילתית.
כישורים אישיים:
יכולת תיאום, ארגון וייזום | יכולת הנחיה, הדרכה וביצוע בקרה | יכולת עבודה בצוות | יכולת עמידה במצבי לחץ | ידע וניסיון בסביבת עבודה ממוחשבת
ראיה קהילתית | כושר סדר וארגון ויכולת לנהל מספר משימות במקביל | ראיה וחשיבה מערכתית. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.