ניהול מחלקה של כ 35 עובדים
ניהול התפוקות ועמידה ביעדים
אחריות על בטיחות במחלקה ועבודה לפי נהלי הבטיחות
עמידה באספקת השירותים ללקוחות
אחריות על איכות העבודה תוך תהליך הייצור
בניית סידור עבודה לפי תכניות הייצור תוך עמידה ביעדי המחלקה
פיקוח על עבודה לפי נהלים והנחיות עבודה
ניהול העובדים ושיבוצם בעמדות השונות לפי הצורך
הדרכה,חניכה, הכשרה והסמכת עובדיפ לתפקידים השונים במחלקה
בקרה על עמידה בתקני כח אדם וגיוס עובדים בתיאום עם מחלקת משאבי אנוש
ניהול התפוקות ועמידה ביעדים
אחריות על בטיחות במחלקה ועבודה לפי נהלי הבטיחות
עמידה באספקת השירותים ללקוחות
אחריות על איכות העבודה תוך תהליך הייצור
בניית סידור עבודה לפי תכניות הייצור תוך עמידה ביעדי המחלקה
פיקוח על עבודה לפי נהלים והנחיות עבודה
ניהול העובדים ושיבוצם בעמדות השונות לפי הצורך
הדרכה,חניכה, הכשרה והסמכת עובדיפ לתפקידים השונים במחלקה
בקרה על עמידה בתקני כח אדם וגיוס עובדים בתיאום עם מחלקת משאבי אנוש
דרישות:
ניסיון בניהול עובדים- חובה
נכונות לעבודה מאומצת
כישורים נדרשים:
בעל יכולת לראייה רחבה ולהבנה של תהליך.
בעל מוסר עבודה גבוה
יושר אישי ואמינות גבוהה
בעל יכולת ניהול עובדים
בעל יחסי אנוש מעולים
בעל יוזמה אישית
לויאלי לארגון
יכולת עבודה בצוות
בעל יכולת תעדוף משימות
בעל יכולת עבודה בלחץ
בעל יכולת עבודה בריבוי משימות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
ניסיון בניהול עובדים- חובה
נכונות לעבודה מאומצת
כישורים נדרשים:
בעל יכולת לראייה רחבה ולהבנה של תהליך.
בעל מוסר עבודה גבוה
יושר אישי ואמינות גבוהה
בעל יכולת ניהול עובדים
בעל יחסי אנוש מעולים
בעל יוזמה אישית
לויאלי לארגון
יכולת עבודה בצוות
בעל יכולת תעדוף משימות
בעל יכולת עבודה בלחץ
בעל יכולת עבודה בריבוי משימות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
