רוצים להיות חלק משינוי משמעותי בקהילה ולנהל מרחב צעיר ותוסס?
אנחנו מחפשים אותך!
המנהל/ת שלנו יהיה/תהיה שותפ/ה ליצירת התוכנית האסטרטגית בתחום הצעירים, שיתוף פעולה עם גורמים שונים בקהילה, ואיש קשר בין הצעירים לקיבוץ!
תחומי האחריות כוללים ניהול וועדת הצעירים, מעורבות בפרויקטים שונים במרחב הצעיר, חיבור המרחב למוסדות הקיבוץ, ושימור ערכי המורשת המקומית. אם אכפת לך מהקיבוץ ורוצה לתרום להתפתחותו – אנחנו מחכים לך!
אנחנו מחפשים אותך!
המנהל/ת שלנו יהיה/תהיה שותפ/ה ליצירת התוכנית האסטרטגית בתחום הצעירים, שיתוף פעולה עם גורמים שונים בקהילה, ואיש קשר בין הצעירים לקיבוץ!
תחומי האחריות כוללים ניהול וועדת הצעירים, מעורבות בפרויקטים שונים במרחב הצעיר, חיבור המרחב למוסדות הקיבוץ, ושימור ערכי המורשת המקומית. אם אכפת לך מהקיבוץ ורוצה לתרום להתפתחותו – אנחנו מחכים לך!
דרישות:
– יכולות ארגוניות וניהוליות גבוהות, כולל נכונות לנהל תקציב.
– ניסיון בניהול פרויקטים יתרון.
– זיקה ישירה לקיבוץ, ערכיו ומורשתו.
– היכרות מעמיקה עם הקיבוץ על כל רבדיו.
– יחסי אנוש טובים
– יכולת עבודה עם מחשב (וורד, אקסל, דוא"ל).
– זמינות לעבודה בערבים ובשעות אחר הצהריים.
– יכולת עבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
– יכולות ארגוניות וניהוליות גבוהות, כולל נכונות לנהל תקציב.
– ניסיון בניהול פרויקטים יתרון.
– זיקה ישירה לקיבוץ, ערכיו ומורשתו.
– היכרות מעמיקה עם הקיבוץ על כל רבדיו.
– יחסי אנוש טובים
– יכולת עבודה עם מחשב (וורד, אקסל, דוא"ל).
– זמינות לעבודה בערבים ובשעות אחר הצהריים.
– יכולת עבודה בצוות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
