דרך אגד, חברת בת של אגד, מחפשת אותך לתפקיד רכזת משאבי אנוש וגיוס.
מהות התפקיד
אחריות על מימוש כלל היבטי מעגל חיי העובד בארגון החל מתהליך הגיוס, קליטה ועד לסיום העבודה. אחריות כוללת על כל מערך המשאב האנושי הכולל את תחומי המיון, גיוס וקליטה, הדרכה ליווי מנהלים, תנאי העסקה.
הרכז.ת מהווה כתובת לפניות מנהלים ועובדים בכל הקשור לצורכי העובד בתחום ואמון על ביצועם.
תיאור התפקיד
? אחריות מש"א לכלל העובדים בחברה
? ניהול תהליכי גיוס עובדים, בדגש על גיוסי מסות של נהגים ומבקרים וגיוסים לתפקידי מטה מגוונים
? ביצוע ראיונות טלפוניים ופרונטליים וכתיבת חוות דעת מקצועית למנהלים
? ניהול תהליכי קליטת עובדים חדשים, ניוד עובדים, מתן קביעות תהליכי סיום העסקה
? מתן מענה לצורכי פרט בכל מעגל חיי העובד בארגון – בקשות להלוואות, לשינוי פרטים אישיים, אישורים, תנאי העסקה, רווחה, מעקב וקשר עם עובדים שנמצאים בהיעדרויות ארוכות וכו'
? ליווי וייעוץ למנהלים בנושאי משאבי אנוש בשוטף וכן ליווי מנהלים בהטמעת שגרות ניהול, שירות וכו'
? שותפות בהכנת חומרי חניכה והדרכה, מינוי וליווי חונכים
? ניהול דוחות מעקב ובקרה – ניהול תיק עובד במערכת אורקל – תקן מצבת, נוכחות, שעות נוספות וכו'
