תמיכה שוטפת בתהליכי גיוס
פרסום משרות באתרים רלוונטיים, לרבות רשתות חברתיות
סינון ומיון קו"ח
ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוו"ד ע"פ צורך
זימון מועמדים לראיון/מרכז הערכה/מבדקי התאמה/וועדות קבלה
ליווי מועמדים לראיונות טיפול באישורי כניסה, מתן טפסים רלוונטיים
עדכון מועמדים בסטאטוס בכל אחד מהשלבים בתהליך המיון
פרסום משרות באתרים רלוונטיים, לרבות רשתות חברתיות
סינון ומיון קו"ח
ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוו"ד ע"פ צורך
זימון מועמדים לראיון/מרכז הערכה/מבדקי התאמה/וועדות קבלה
ליווי מועמדים לראיונות טיפול באישורי כניסה, מתן טפסים רלוונטיים
עדכון מועמדים בסטאטוס בכל אחד מהשלבים בתהליך המיון
מיקום המשרה: לוד
ניתן להגיש מועמדות עד ליום 29/03/2026
דרישות:
תואר אקדמי
ניסיון לפחות של שנה בליווי תהליכי גיוס, הכוללים מיון, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוות דעת
ניסיון בפרסום מועמדים ברשתות חברתיות/ אתרי דרושים/ חברות השמה
כושר ביטוי בע"פ ובכתב בשפה העברית ברמה טובה מאוד
ניסיון בעבודה עם תוכנות Office
תואר אקדמי
ניסיון לפחות של שנה בליווי תהליכי גיוס, הכוללים מיון, סינון קו"ח, ביצוע ראיונות טלפוניים וכתיבת חוות דעת
ניסיון בפרסום מועמדים ברשתות חברתיות/ אתרי דרושים/ חברות השמה
כושר ביטוי בע"פ ובכתב בשפה העברית ברמה טובה מאוד
ניסיון בעבודה עם תוכנות Office
דרישות המהוות יתרון:
ניסיון בביצוע Sourcing ברשתות חברתיות
ניסיון בעבודה עם מערכות ERP ומערכות גיוס
* למטרת ייצוג הולם ברכבת ישראל, בגיוס למשרה זו תינתן עדיפות למועמדים הבאים: בני האוכלוסייה הערבית, הדרוזית, מי שהוא או שאחד מהוריו נולדו באתיופיה, נשים, בני האוכלוסייה החרדית, אנשים עם מוגבלות משמעותית כהגדרתה בחוק שוויון הזדמנויות לאנשים עם מוגבלות, התשנח – 1998 ונכי צהל המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
