רכזת משאבי אנוש ברשת דיור מוגן
h&n מומחיות בהשמת עובדים
המשרה בתל אביב. במטה ההנהלה. 8.5 שעות.בהחלפה לחל"ד- משך המשרה – חצי שנה עד שנה[ משרה זמנית]תמיכה, ייעוץ וליווי לרכזות מש"א בבתים בנושאי שכר ותנאי העסקה.מענה לכל שאלה ובקשה המגיעה מהעובדים דרך רכזת מש"א בבית.ממשק עבודה קרוב וסינרגיה עם מחלקת ...
רכז /ת פעילות אזור ירושלים (החלפה לחל"ד ארוכה)
פיתוח ויצירת שיתופי פעולה עם ארגונים חדשים באזור הפעילות. שימור והרחבה של שותפויות קיימות. ניהול הפן הטכני/תפעולי/אדמיניסטרטיבי של הפעילויות. במסגרת התפקיד, אחריות על נושא מתנדבים/ מילגאים/ שירות לאומי של העמותה. דרישות: ניסיון בעבודה קהילתית- יתרון יכולת רתימת שותפים. אוריינטציה לעבודה ...
Junior Talent Acquisition Specialist (Part-Time )
We are seeking a dynamic and outgoing Part-Time Junior Talent Acquisition Specialist with English fluency to play a pivotal role in identifying and attracting top talent. This hybrid role offers flexibility and independence, allowing you to manage your own time ...
מנהל.ת משרד
ליקב דרוש.ה מנהל.ת משרדמיקום המשרה: פארק תעשיות רמת דלתוןאופי המשרה: ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף של המשרד ניהול יומנים, תיאום פגישות וסיכומי ישיבות.התנהלות מול גורמים פנים וחוץ ארגוניים.עבודה מול לקוחות, קבלת קהל, מענה טלפוני וגביה.קליטת עובדים חדשים וטיפול בדיווחי שעות עובדים.משרה מלאה במשרדי ...
אדמינית לפרויקט דאטה
דרוש/ה אדמינית לפרויקט דאטה בשוהם.משרה מלאה א-ה 8-17:00עבודה אדמיניסטרטיבית, התנהלות מול ספקים, דוחות, EXCEL, הזמנות והתנהלות שוטפת בכל נושא האדמיניסטרציה של הפרויקט. דרישות: נדרשת זמינות מיידית אנגלית ברמה טובה חובה (התנהלות מול ספקים, דוחות, מיילים וכו)ניידות חובה המשרה מיועדת לנשים ולגברים ...
רכז /ת גיוס ומשאבי אנוש החלפה לחופשת לידה
טיפול בתהליכי גיוס בהתאם לצרכי המחלקות: פרסום משרות בערוצי גיוס מגוונים, סינון קו"ח, ראיונות טלפוניים ופרונטאליים, שיחות ממליצים ועוד.ליווי העובדים, מתנדבים ופרילנסרים – מתן מענה וטיפול החל מתהליך הקליטה ועד סיום העסקה.טיפול בנושאי: הסכמי העסקה, נוכחות, שכר, נהלי עבודה, רווחה, ...
לקבוצת אלבר דרוש/ה רכזת גיוס ומשאבי אנוש
אלבר
לקבוצת אלבר הממוקמת בראשון לציון דרוש/ה רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש למחלקת HRהתפקיד כולל:*בניית פרופיל משרה, סינון ומיון קורות חיים, ביצוע ראיונות טלפונים ופרונטליים *אחריות על תהליך קליטת עובדים חדשים ממעמד חתימת החוזה ועד השתלבותם בחברה*ביצוע שיחות הסתגלות, ושימור עובדים*השתתפות משמעותית ...
חשב /ת שכר
דרוש/ה חשב /ת שכר מנוסה למטה החברה בנתניה!במסגרת התפקיד:הכנת משכורות עבור 500-600 עובדיםטיפול בטפסי 161, חל"ד, חל"ת, תאונות עבודה,ביטוח לאומי, טיפול בקליטת עובדים חדשים, סיומי העסקה, גמ"ח ועודאחריות על מערכות נוכחות העובדים, ביצוע ביקורות.משרה מלאה.לשליחת קו"ח במייל. דרישות: אקסל כולל VLOOKUP ...
מנהל /ת יחידת ההון האנושי (101 /24)
דרוש/ה מנהל /ת יחידת ההון האנושי – הארכה.היקף העסקה: 100%.התוויית מדיניות ותהליכי העבודה לניהול ההון האנושי ברשות, ניהול ההון האנושיוהובלת תהליכים ארגוניים ברשות. עיקרי התפקיד:תכנון אסטרטגי של מערך ההון האנושי ברשות. ניהול תהליכי איתור, מיון וגיוס של עובדים לרשות. ניהול ...
דרוש.ה מזכיר.ה לתיכון ישראלי למדעים ולאמנויות בירושלים
עבודת מזכירות שוטפת.מתן שירות לסגל בית הספר.עבודה בצוות.עבודה דינמית בסביבה נעימה ומאתגרת. דרישות: אנרגטי.ת, בעל.ת ראש פתוח, בעל.ת יחסי אנוש מעולים.כישורי ארגון, דייקנות, יכולת עבודה עצמאית, כישורים בין אישיים גבוהים.שליטה מלאה באופיס חובה.שליטה ביישומי גוגל (דוקס, פורמס וכו).הכרת המשו"ב יתרון.נסיון ...
חשבת שכר
משרה מיידית.לחברה יציבה בראשון לציון דרושה חשבת שכר.תיאור התפקיד:*טיפול בהכנת שכר לכ-200 עובדים, משלב הנוכחות ועד סיום השכר.*איסוף נתונים משעוני נוכחות, בקרה על דוחות, שינוי הסכמי נוכחות במערכת.*קליטה והקמת עובדים חדשים במערכת.*עידכון שוטף של נותני שכר.*מילוי טפסים לרשויות המיסים השונות.*טיפול ...
כלכלן/ית החלפה לחל"ד
בקרה תקציבית חודשית בעולמות המכירות והסחרניתוח רווחיות בניית מדדי KPI להנהלת המכירותבניית תקציב שנתי ותחזיות חודשיותתמחור מוצרים קיימים וחדשיםתמיכה לדרג הניהולי והנהלת המכירות בניתוחים כלכליים והנגשת המידע לשם סיוע לקבלת החלטות עסקיות דרישות: תואר ראשון בכלכלה/ מנהל עסקים/ תעשייה וניהולניסיון ...
רכז/ת גיוס ומשאבי אנוש
גיוס למגוון משרות באתר הלוגיסטי:ראיונות טלפונים ופרונטאליים,קשר עם חברות השמה,מכללותואקדמיה,איתור מועמדים ברשתות החברתיות,שימוש במאגרים פנימיים,פרסומים ברשתות חברתיות,ליווי תהליך הגיוס,קשר עם מנהליםקליטת עובדים חדשים ובכלל זה: הקמת העובד במערכות הממוחשבות, הכנת המנהלים לקראת הקליטה, הנחייתם ובקרה על יישום תהליך הקליטה של ...
