דרוש/ה מרכז/ת נושא מוגבלויות, אגף הרווחה.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
1. אחראי על יישום מדיניות מינהל מוגבלויות בעבודת המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
2. מייעץ להנהלת המחלקה ומנחה מבחינה מקצועית את צוות העובדים בכל הקשור לטיפול באדם עם מוגבלות על פי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלויות ובני משפחתם.
3. אחראי על מיפוי וניתוח נתונים אודות זכאי חוק שירותי רווחה לאנשים עם מוגבלות, לטובת איתור צרכים קיימים ועתידיים ומתן מענים בשגרה ובחירום.
4. יוזם ומפתח מענים ותכניות בקהילה בהתאם למיפוי הנ"ל בהתאם להנחיות המינהל ובשיתוף וליווי המפקח המחוזי.
5. אחראי למתן מענים ושירותים בהתאם לסטנדרטים הנדרשים על ידי המשרד, ומוביל לשיפור ועדכון באופן מתן השירותים במידת הצורך.
6. אחראי להקניית כלים מקצועיים עדכניים לצוות העובדים האמונים על מתן שירותים לאנשים עם מוגבלות ובני משפחותיהם במחלקה לשירותים חברתיים, באמצעות ליווי והדרכה.
7. אחראי על אישור תכנית מענים אישית של אנשים עם מוגבלות ברשות.
8. אחראי לקיום קשר ומעקב, באופן ישיר או באמצעות מי מטעמו, אחר תושבי הרשות אשר נמצאים בדיור מחוץ לרשות
9. אחראי על יצירת קשרים ושיתופי פעולה עם גורמים אחרים בקהילה ומחוץ לה לצורך פיתוח מענים ושירותים לתושבי הרשות עם מוגבלות.
10. משתתף בפורומים מקצועיים ברשות ומחוץ לה הקשורים לטיפול באנשים עם מוגבלות כמייצג את המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
11. איש הקשר של המחלקה עם הפיקוח המחוזי לצורך עדכונים הדדיים והיוועצויות.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.
היקף משרה 100%.
תיאור התפקיד:
1. אחראי על יישום מדיניות מינהל מוגבלויות בעבודת המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
2. מייעץ להנהלת המחלקה ומנחה מבחינה מקצועית את צוות העובדים בכל הקשור לטיפול באדם עם מוגבלות על פי חוק שירותי הרווחה לאנשים עם מוגבלויות ובני משפחתם.
3. אחראי על מיפוי וניתוח נתונים אודות זכאי חוק שירותי רווחה לאנשים עם מוגבלות, לטובת איתור צרכים קיימים ועתידיים ומתן מענים בשגרה ובחירום.
4. יוזם ומפתח מענים ותכניות בקהילה בהתאם למיפוי הנ"ל בהתאם להנחיות המינהל ובשיתוף וליווי המפקח המחוזי.
5. אחראי למתן מענים ושירותים בהתאם לסטנדרטים הנדרשים על ידי המשרד, ומוביל לשיפור ועדכון באופן מתן השירותים במידת הצורך.
6. אחראי להקניית כלים מקצועיים עדכניים לצוות העובדים האמונים על מתן שירותים לאנשים עם מוגבלות ובני משפחותיהם במחלקה לשירותים חברתיים, באמצעות ליווי והדרכה.
7. אחראי על אישור תכנית מענים אישית של אנשים עם מוגבלות ברשות.
8. אחראי לקיום קשר ומעקב, באופן ישיר או באמצעות מי מטעמו, אחר תושבי הרשות אשר נמצאים בדיור מחוץ לרשות
9. אחראי על יצירת קשרים ושיתופי פעולה עם גורמים אחרים בקהילה ומחוץ לה לצורך פיתוח מענים ושירותים לתושבי הרשות עם מוגבלות.
10. משתתף בפורומים מקצועיים ברשות ומחוץ לה הקשורים לטיפול באנשים עם מוגבלות כמייצג את המחלקה לשירותים חברתיים ברשות.
11. איש הקשר של המחלקה עם הפיקוח המחוזי לצורך עדכונים הדדיים והיוועצויות.
תאריך הגשת המועמדות: 22.06.2025 12:00.
דרישות:
תנאי הסף:
השכלה:
בעל תואר אקדמי בעבודה סוציאלית, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
קורסים והכשרות מקצועיות:
חלה חובה על המועמד להשתתף בקוסים והכשרות מטעם האגף בכפוף לפתיחת קורסים.
ניסיון מקצועי: ניסיון של 3 שנים בתחום עבודה סוציאלית.
אפשרות במסגרת עבודה מעשית.
רישום מקצועי: רישום בפנקס העו"ס.
הערה חשובה: חובה לצרף אישור העסקה של מקומות העבודה המעידים על הניסיון המקצועי והניהולי בהתאם לנדרש, עם אחוזי משרה ועם תקופת העסקה מלאה.
מסמכים אלו חובה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות.
שירותיות.
סדר וארגון.
אמינות ומהימנות אישית.
יכולת כתיבת תוכניות עבודה.
יחסי אנוש טובים ויכולת לעבוד בצוות.
נדרשת יכולת ארגונית, יוזמה ויצירתיות.
שפות: שליטה בשפה העברית, דוברי השפה הרוסית יתרון.
שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב: היכרות עם יישומי OFFICE.
** עם הגשת המועמדות, המועמד יבצע מבחני מיון **
*מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני*. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תנאי הסף:
השכלה:
בעל תואר אקדמי בעבודה סוציאלית, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
קורסים והכשרות מקצועיות:
חלה חובה על המועמד להשתתף בקוסים והכשרות מטעם האגף בכפוף לפתיחת קורסים.
ניסיון מקצועי: ניסיון של 3 שנים בתחום עבודה סוציאלית.
אפשרות במסגרת עבודה מעשית.
רישום מקצועי: רישום בפנקס העו"ס.
הערה חשובה: חובה לצרף אישור העסקה של מקומות העבודה המעידים על הניסיון המקצועי והניהולי בהתאם לנדרש, עם אחוזי משרה ועם תקופת העסקה מלאה.
מסמכים אלו חובה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
ייצוגיות.
שירותיות.
סדר וארגון.
אמינות ומהימנות אישית.
יכולת כתיבת תוכניות עבודה.
יחסי אנוש טובים ויכולת לעבוד בצוות.
נדרשת יכולת ארגונית, יוזמה ויצירתיות.
שפות: שליטה בשפה העברית, דוברי השפה הרוסית יתרון.
שפות נוספות בהתאם לצורך.
יישומי מחשב: היכרות עם יישומי OFFICE.
** עם הגשת המועמדות, המועמד יבצע מבחני מיון **
*מועמד שיבחר, ישובץ במערך החירום העירוני*. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
