מנהל /ת תחום משאבי אנוש (בכפיפות למנהל/ת משאבי אנוש) חברה בינלאומית
כחברה בינלאומית רבים מהעובדים יוצאים וחוזרים בין מדינות. מנהל /ת משאבי האנוש תהיה אחראית בין היתר
על כל הכרות ביציאת עובדים לחו"ל על פי מדיניות החברה וחוקי העבודה בארץ ובמדינת היעד.
תמיכה בעובדים בכל שקשור ב- HR
פרויקטים ויזמויות של תחום משאבי האנוש לשימור העובדים בחברה
טיפול בתהליכי סיום עבודה על פי חוק
שותפות בתהליכי גיוס עובדים על פי צורך
כחברה בינלאומית רבים מהעובדים יוצאים וחוזרים בין מדינות. מנהל /ת משאבי האנוש תהיה אחראית בין היתר
על כל הכרות ביציאת עובדים לחו"ל על פי מדיניות החברה וחוקי העבודה בארץ ובמדינת היעד.
תמיכה בעובדים בכל שקשור ב- HR
פרויקטים ויזמויות של תחום משאבי האנוש לשימור העובדים בחברה
טיפול בתהליכי סיום עבודה על פי חוק
שותפות בתהליכי גיוס עובדים על פי צורך
דרישות:
תואר רלוונטי לתחום העיסוק
ניסיון קודם בתפקידי משאבי אנוש בחברה בינלאומית (כ- 3 שנים)
היכרות טובה עם דיני עבודה
ניסיון בתהליכי Onboarding וסיום שהות בחו"ל
ניסיון בתהליכי גיוס
אנגלית ברמה טובה
התפקיד מאפשר המון עבודה עצמאית ואפשרויות להתפתח ולהתקדם בחברה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תואר רלוונטי לתחום העיסוק
ניסיון קודם בתפקידי משאבי אנוש בחברה בינלאומית (כ- 3 שנים)
היכרות טובה עם דיני עבודה
ניסיון בתהליכי Onboarding וסיום שהות בחו"ל
ניסיון בתהליכי גיוס
אנגלית ברמה טובה
התפקיד מאפשר המון עבודה עצמאית ואפשרויות להתפתח ולהתקדם בחברה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
