לבית תוכנה מוביל דרוש/ה רכז/ת גיוס טכנולוגי מתחיל/ה עם נכונות לעבודה הדורשת השקעה רבה, סקרנות ויכולת למידה מהירה.
התפקיד כולל:
– אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה: ראיונות טלפוניים ופרונטליים, עבודה רבה ברשתות החברתיות (לינקדאין ופייסבוק), סורסינג, עבודה מול מנהלי מכירות ולקוחות.
– עבודה בסביבה מקצועית עם אופק קידום נרחב.
אנחנו מציעים תנאים מצוינים, אירועי חברה רבים ומגוונים, הכשרות מקצועיות ואווירה משפחתית בחברה גדולה!
מדובר במשרה מלאה, שעות עבודה 18:00 9:00.
יושבים בפתח תקווה, עבודה מהמשרדים, ללא עבודה מהבית.
ממוצע שכר 10-11 אלף+ (בונוסים ללא תקרה) קרן השתלמות +סיבוס, חברה מפנקת אירועי חברה נופשים ועוד
התפקיד כולל:
– אחריות מלאה על תהליכי הגיוס מקצה לקצה: ראיונות טלפוניים ופרונטליים, עבודה רבה ברשתות החברתיות (לינקדאין ופייסבוק), סורסינג, עבודה מול מנהלי מכירות ולקוחות.
– עבודה בסביבה מקצועית עם אופק קידום נרחב.
אנחנו מציעים תנאים מצוינים, אירועי חברה רבים ומגוונים, הכשרות מקצועיות ואווירה משפחתית בחברה גדולה!
מדובר במשרה מלאה, שעות עבודה 18:00 9:00.
יושבים בפתח תקווה, עבודה מהמשרדים, ללא עבודה מהבית.
ממוצע שכר 10-11 אלף+ (בונוסים ללא תקרה) קרן השתלמות +סיבוס, חברה מפנקת אירועי חברה נופשים ועוד
דרישות:
תואר ראשון רלוונטי.
ניסיון בתפקידי גיוס קודמים / תפקידי משאבי אנוש מהשירות הצבאי – חובה.
אופציה למשרת רפרנט /ית ללא ניסיון בגיוס אך בוגרי /ות תואר
יכולת מכירה גבוהה, שירותיות ויצירתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תואר ראשון רלוונטי.
ניסיון בתפקידי גיוס קודמים / תפקידי משאבי אנוש מהשירות הצבאי – חובה.
אופציה למשרת רפרנט /ית ללא ניסיון בגיוס אך בוגרי /ות תואר
יכולת מכירה גבוהה, שירותיות ויצירתיות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
