לקיבוץ כרמים שבצפון הנגב דרוש/ה מנהל/ת פיתוח כלכלי-קהילתי, מחליף את תפקיד היו”ר.
ניהול שוטף של כלל פעילות הקיבוץ: ייזום ופיתוח של פעילויות, עסקים ופרוייקטים במשק
ובקהילה, משלב הרעיון ועד הביצוע בפועל.
.1 אחריות ניהולית ישירה על מנהלי העסקים והקהילה
.2 איתור, ייזום והובלת תהליכים ופרוייקטים בתחום המשקי והקהילתי, והוצאה לפועל של
הפרוייקטים משלב הרעיון ועד למימושם.
.3 בנית תוכנית אסטרטגית, תוכנית עבודה ותוכנית עסקית רב שנתית בשיתוף פעולה עם
ההנהלה האסטרטגית, הנהלת הקהילה והנהלה משקית.
.4 ייצוג הקיבוץ מול גורמי חוץגופים ממשלתיים, מקומיים ועסקיים- מועצה אזורית, רמ”י,
משרד החקלאות, בתי המשפט ועוד: ניהול משא ומתן, קידום יוזמות ושחרור חסמים.
.5 אחריות ישירה על תכנון בניה וצמיחה דמוגרפית: כולל ניהול של רכז בניין, שותפות בוועדת
תכנון, ריכוז תהליכי השיוך וייזום פרוייקטים בתכנון ובנייה.
.6 שותפות קבועה בהנהלה אסטרטגית הנהלת הקיבוץ. אחריות ראשית ליישום תוכנית
העבודה של הקיבוץ, בהתאם לחוק, לתקנון ולהחלטות ההנהלה והאסיפה.
ניהול שוטף של כלל פעילות הקיבוץ: ייזום ופיתוח של פעילויות, עסקים ופרוייקטים במשק
ובקהילה, משלב הרעיון ועד הביצוע בפועל.
.1 אחריות ניהולית ישירה על מנהלי העסקים והקהילה
.2 איתור, ייזום והובלת תהליכים ופרוייקטים בתחום המשקי והקהילתי, והוצאה לפועל של
הפרוייקטים משלב הרעיון ועד למימושם.
.3 בנית תוכנית אסטרטגית, תוכנית עבודה ותוכנית עסקית רב שנתית בשיתוף פעולה עם
ההנהלה האסטרטגית, הנהלת הקהילה והנהלה משקית.
.4 ייצוג הקיבוץ מול גורמי חוץגופים ממשלתיים, מקומיים ועסקיים- מועצה אזורית, רמ”י,
משרד החקלאות, בתי המשפט ועוד: ניהול משא ומתן, קידום יוזמות ושחרור חסמים.
.5 אחריות ישירה על תכנון בניה וצמיחה דמוגרפית: כולל ניהול של רכז בניין, שותפות בוועדת
תכנון, ריכוז תהליכי השיוך וייזום פרוייקטים בתכנון ובנייה.
.6 שותפות קבועה בהנהלה אסטרטגית הנהלת הקיבוץ. אחריות ראשית ליישום תוכנית
העבודה של הקיבוץ, בהתאם לחוק, לתקנון ולהחלטות ההנהלה והאסיפה.
דרישות:
ניסיון ניהולי משמעותי בתחום העסקים והקהילה בקיבוצים
ניסיון בניהול עסקים
ניסיון בייזום והובלת פרוייקטים, ביניהם פרוייקטים בתחום הבינוי
ניסיון בעבודה מול משרדי ממשלה, רשויות מוניציפליות, עסקים ואחרים.בדגש על רמ”י,
החטיבה להתיישבות, משרד החקלאות, משרד התיירות.
כישורי מנהיגות, ניהול משא ומתן ומשימתיות.
יכולות תקשורתיות מפותחות, אינטליגנציה רגשית גבוהה ויכולת עבודה בצוות.
תואר ראשון רלוונטי- יתרון
הכרות משמעותית עם העולם הקיבוצי- חובה
היקף משרה: 80%-60%
כפיפות:
כפוף להנהלה האסטרטגיתהנהלת הקיבוץ
מנהל ישיר של מנהלי עסקים, קהילה, בניין.
תהליך איתור:
מיון ע”י צוות איתור והנהלה כולל אבחון חיצוני, ואישור האסיפה.
קורות חיים יש לשלוח למייל: hr.kramimk@gmail.com עד לתאריך 30.06.2024
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
ניסיון ניהולי משמעותי בתחום העסקים והקהילה בקיבוצים
ניסיון בניהול עסקים
ניסיון בייזום והובלת פרוייקטים, ביניהם פרוייקטים בתחום הבינוי
ניסיון בעבודה מול משרדי ממשלה, רשויות מוניציפליות, עסקים ואחרים.בדגש על רמ”י,
החטיבה להתיישבות, משרד החקלאות, משרד התיירות.
כישורי מנהיגות, ניהול משא ומתן ומשימתיות.
יכולות תקשורתיות מפותחות, אינטליגנציה רגשית גבוהה ויכולת עבודה בצוות.
תואר ראשון רלוונטי- יתרון
הכרות משמעותית עם העולם הקיבוצי- חובה
היקף משרה: 80%-60%
כפיפות:
כפוף להנהלה האסטרטגיתהנהלת הקיבוץ
מנהל ישיר של מנהלי עסקים, קהילה, בניין.
תהליך איתור:
מיון ע”י צוות איתור והנהלה כולל אבחון חיצוני, ואישור האסיפה.
קורות חיים יש לשלוח למייל: hr.kramimk@gmail.com עד לתאריך 30.06.2024
* המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.