דרוש/ה רכז/ת להב”ה.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
טיפול במכלול הנושאים הקשורים לנוער על הרצף הסיכוני, במסגרת המחלקה לנוער במועצה.
ריכוז תכנית להב”ה באזור, כחלק ממחלקת הנוער במועצה.
אחריות על כינוס צוות היגוי מועצתי לנוער בסיכון, אחת לחודשיים.
איסוף וריכוז מידע עדכני על נוער הנמצא ברצף הסיכוני במועצה, כולל מיפוי לפי ישובים, איתור צרכים ובניית תכנית עבודה שנתית.
אחריות על ליווי והנחיה של המדריכים.ות הבוגרים.ות בנושא של נוער בסיכון.
יוזמה, תכנון, ביצוע והערכת תכניות לפעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער בוגר, בהתאם לצרכים והמיפוי שנעשה ביישובים ובתיאום עם מנהלת מחלקת הנוער, מדריכות ומדריכי היישובים.
קיום קשר רצוף עם המדריכות, המדריכים וצוות בית הספר האזורי (יועצים.ות, מורים.ות, רכזי.ות שכבות, מנהל.ת בית הספר) לפי הצורך.
קיום עבודה משותפת עם עו”ס להב”ה בתכנון וביצוע תכנית העבודה.
קידום פעילות שנתית בתחומי הנוער בחינוך הבלתי פורמלי.
שיתוף פעולה עם הממונה במועצה, בהתאם להנחיות ועל פי מדיניות היחידה המקצועית במשרד.
תאריך הגשת המועמדות: 02.10.2024 00:00:00
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
טיפול במכלול הנושאים הקשורים לנוער על הרצף הסיכוני, במסגרת המחלקה לנוער במועצה.
ריכוז תכנית להב”ה באזור, כחלק ממחלקת הנוער במועצה.
אחריות על כינוס צוות היגוי מועצתי לנוער בסיכון, אחת לחודשיים.
איסוף וריכוז מידע עדכני על נוער הנמצא ברצף הסיכוני במועצה, כולל מיפוי לפי ישובים, איתור צרכים ובניית תכנית עבודה שנתית.
אחריות על ליווי והנחיה של המדריכים.ות הבוגרים.ות בנושא של נוער בסיכון.
יוזמה, תכנון, ביצוע והערכת תכניות לפעילות שוטפת ואירועים מיוחדים לנוער בוגר, בהתאם לצרכים והמיפוי שנעשה ביישובים ובתיאום עם מנהלת מחלקת הנוער, מדריכות ומדריכי היישובים.
קיום קשר רצוף עם המדריכות, המדריכים וצוות בית הספר האזורי (יועצים.ות, מורים.ות, רכזי.ות שכבות, מנהל.ת בית הספר) לפי הצורך.
קיום עבודה משותפת עם עו”ס להב”ה בתכנון וביצוע תכנית העבודה.
קידום פעילות שנתית בתחומי הנוער בחינוך הבלתי פורמלי.
שיתוף פעולה עם הממונה במועצה, בהתאם להנחיות ועל פי מדיניות היחידה המקצועית במשרד.
תאריך הגשת המועמדות: 02.10.2024 00:00:00
דרישות:
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או תעודת הנדסאי.ת או טכנאי.ת מוסמכ.ת בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע”ג-2012. תינתן עדיפות לבעלי ובעלות תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: קידום נוער, חינוך בלתי פורמלי, חינוך, מדעי ההתנהגות והחברה (יובהר כי הניסיון המקצועי שיידרש ממועמדים.ות בעלי.ות תעודת הנדסאי.ת או טכנאי.ת במכרז יידרש מספר רב יותר של שנות ניסיון מקצועי מזה הנדרש במכרז מבעל.ת תואר אקדמי).
הכשרה:
השלמת קורס הכוון לרכזות ורכזי להב”ה, תוך שנה מיום הכניסה לתפקיד.
ניסיון:
עבור בעל.ת תואר אקדמי כאמור לעיל: שלוש שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון
עבור הנדסאי.ת רשומ.ה: ארבע שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון
עבור טכנאי.ת מוסמכ.ת: חמש שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון.
כישורים אישיים:
יכולת הדרכה והנחיה.
ידע בתחום נוער בסיכון.
יכולת ניהול והפעלת צוות.
יכולת תכנון תקציב.
יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת ליזום ולפתח תכניות לנוער בסיכון.
יכולת ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
רישיון לעיסוק בתפקיד.
קבלת ‘היתר הדרכה זמני’ מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום הכניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תואר אקדמי המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ או תעודת הנדסאי.ת או טכנאי.ת מוסמכ.ת בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע”ג-2012. תינתן עדיפות לבעלי ובעלות תואר אקדמי באחד מהתחומים הבאים: קידום נוער, חינוך בלתי פורמלי, חינוך, מדעי ההתנהגות והחברה (יובהר כי הניסיון המקצועי שיידרש ממועמדים.ות בעלי.ות תעודת הנדסאי.ת או טכנאי.ת במכרז יידרש מספר רב יותר של שנות ניסיון מקצועי מזה הנדרש במכרז מבעל.ת תואר אקדמי).
הכשרה:
השלמת קורס הכוון לרכזות ורכזי להב”ה, תוך שנה מיום הכניסה לתפקיד.
ניסיון:
עבור בעל.ת תואר אקדמי כאמור לעיל: שלוש שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון
עבור הנדסאי.ת רשומ.ה: ארבע שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון
עבור טכנאי.ת מוסמכ.ת: חמש שנות ניסיון בהדרכת נוער, בעבודה עם נוער בסיכון, הכנת תכניות והפעלת פרויקטים לנוער בסיכון.
כישורים אישיים:
יכולת הדרכה והנחיה.
ידע בתחום נוער בסיכון.
יכולת ניהול והפעלת צוות.
יכולת תכנון תקציב.
יכולת ניהול משא ומתן.
יכולת ליזום ולפתח תכניות לנוער בסיכון.
יכולת ונכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
רישיון לעיסוק בתפקיד.
קבלת ‘היתר הדרכה זמני’ מטעם מינהל חברה ונוער, עד 12 חודשים מיום הכניסה לתפקיד, תוך התחייבות להשגת היתר הדרכה קבוע ממינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד החינוכי. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.