מנהל המפעל יהיה אחראי על ניהול כולל של תפעול המפעל, תוך התמקדות באופטימיזציה של תהליכי ייצור ואחזקה, שיפור היעילות והתפוקה, והובלת צוותים גדולים להשגת יעדי החברה.
המשרה פונה לשני המינים.
המשרה פונה לשני המינים.
דרישות:
ניסיון של 10 שנים ומעלה כמנהל מפעל בתעשיות חזקות, עם דגש על תעשיות ברזל, פלדה או מתכת כבדה.
יכולת מוכחת בניהול והובלת מפעלים גדולים ובמערכות ייצור מורכבות.
ניסיון ניהולי נרחב בהובלת צוותי ייצור ואחזקה, כולל ניהול של מנהלי מחלקות ועובדים (100+ עובדים).
יכולת לתכנן, לנהל ולבצע פרויקטים לשיפור יעילות הייצור והאחזקה.
אחריות על ניהול תקציבים ובקרת ביצועים.
הבנה מעמיקה של שיטות ייצור מתקדמות והכרת מערכות ERP לניהול ייצור.
יכולת להתמודד עם אתגרים טכניים וניהוליים תוך עמידה בלחצים ובזמנים קצרים.
כישורים נדרשים:
מנהיגות טבעית ויכולת להניע צוותים גדולים תוך שמירה על מוטיבציה גבוהה ושיתוף פעולה.
חשיבה אסטרטגית ויכולת לנהל משימות מרובות במקביל תוך שמירה על איכות, בטיחות ויעילות.
כישורים מצוינים בתקשורת וביחסי אנוש, עם יכולת לעבוד בסביבה תעשייתית תובענית.
אנגלית ברמה גבוהה.
יתרון משמעותי: תואר ראשון בהנדסת מכונות, תעשייה וניהול או תחום רלוונטי אחר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
ניסיון של 10 שנים ומעלה כמנהל מפעל בתעשיות חזקות, עם דגש על תעשיות ברזל, פלדה או מתכת כבדה.
יכולת מוכחת בניהול והובלת מפעלים גדולים ובמערכות ייצור מורכבות.
ניסיון ניהולי נרחב בהובלת צוותי ייצור ואחזקה, כולל ניהול של מנהלי מחלקות ועובדים (100+ עובדים).
יכולת לתכנן, לנהל ולבצע פרויקטים לשיפור יעילות הייצור והאחזקה.
אחריות על ניהול תקציבים ובקרת ביצועים.
הבנה מעמיקה של שיטות ייצור מתקדמות והכרת מערכות ERP לניהול ייצור.
יכולת להתמודד עם אתגרים טכניים וניהוליים תוך עמידה בלחצים ובזמנים קצרים.
כישורים נדרשים:
מנהיגות טבעית ויכולת להניע צוותים גדולים תוך שמירה על מוטיבציה גבוהה ושיתוף פעולה.
חשיבה אסטרטגית ויכולת לנהל משימות מרובות במקביל תוך שמירה על איכות, בטיחות ויעילות.
כישורים מצוינים בתקשורת וביחסי אנוש, עם יכולת לעבוד בסביבה תעשייתית תובענית.
אנגלית ברמה גבוהה.
יתרון משמעותי: תואר ראשון בהנדסת מכונות, תעשייה וניהול או תחום רלוונטי אחר. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
