התפקיד כולל:
ניהול משרד, אחריות על תחום הרווחה, תמיכה תפעולית והוצאה לפועל תוכניות משאבי אנוש
הובלת תחום רווחת העובדים כולל הטמעת מדיניות הרווחה:
ארגון, הפקה והוצאה לפועל אירועי ופעילויות רווחה, טיפול ברווחת העובדים, הטבות, מתנות וכיו”ב.
אחריות על תקשורת פנים ארגונית
עבודה מול ספקים וממשקים פנים ארגוניים
בנייה והפקת דוחות משאבי אנוש, כולל דוחות תקציב וגאנט תקציב רווחה
תמיכה תפעולית למנהלת מחלקת משאבי אנוש
סיוע אדמיניסטרטיבי בתהליכי גיוס במידת הצורך
ניהול משרד, אחריות על תחום הרווחה, תמיכה תפעולית והוצאה לפועל תוכניות משאבי אנוש
הובלת תחום רווחת העובדים כולל הטמעת מדיניות הרווחה:
ארגון, הפקה והוצאה לפועל אירועי ופעילויות רווחה, טיפול ברווחת העובדים, הטבות, מתנות וכיו”ב.
אחריות על תקשורת פנים ארגונית
עבודה מול ספקים וממשקים פנים ארגוניים
בנייה והפקת דוחות משאבי אנוש, כולל דוחות תקציב וגאנט תקציב רווחה
תמיכה תפעולית למנהלת מחלקת משאבי אנוש
סיוע אדמיניסטרטיבי בתהליכי גיוס במידת הצורך
תנאים:
משרה מלאה בימי א-ה 8:00-17:00- ללא גמישות
שכר 9-9.5K
דרישות:
השכלה תיכונית- חובה
תואר ראשון- יתרון משמעותי
ניסיון קודם מעולמות תוכן של אדמיניסטרציה/ גיוס/ רווחה- חובה
שליטה מלאה ביישומי Office ו PowerPoint -.
שליטה מלאה ב- Excel כולל נוסחאות- חובה.
ניסיון במערכת ה- PRIORITY – יתרון
יוזמה ופרואקטיביות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
השכלה תיכונית- חובה
תואר ראשון- יתרון משמעותי
ניסיון קודם מעולמות תוכן של אדמיניסטרציה/ גיוס/ רווחה- חובה
שליטה מלאה ביישומי Office ו PowerPoint -.
שליטה מלאה ב- Excel כולל נוסחאות- חובה.
ניסיון במערכת ה- PRIORITY – יתרון
יוזמה ופרואקטיביות המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
